Voorbij het quotum

Een mijlpaal is bereikt: 35 procent van de bestuurders in de zorg is vrouw. Het aandeel van vrouwen op topposities in de zorg is al sinds 2008 aan het stijgen. En nu heeft het dus voor het eerst het streefcijfer overstegen voor vrouwen aan de top dat minister Jet Bussemaker heeft gesteld. Uit de Skipr 99 valt bovendien af te lezen dat deze vrouwen in toenemende mate als invloedrijk worden beschouwd. In de top tien staan al vier vrouwen: Pauline Meurs, Yvonne van Rooy, Diana Monissen en Marjanne Sint. Een prachtig resultaat.

Doel bereikt? Dat denk ik niet. Een quotum kan immers nooit een doel op zich zijn. Ik heb begrip voor de vrouwen die stellen dat een quotum niet voor vrouwen is maar voor vissen. Veel interessanter dan het quotum op zich vind ik de analyse van de vraag wat we ervan gaan merken dat steeds meer vrouwen tot de top van de zorg gaan doordringen. Afgelopen september schreef ik nog voor het LHV-tijdschrift De Dokter een artikel over de feminisering van het huisartsenvak. De geïnterviewden vonden het allemaal nog niet zo eenvoudig om aan te geven wat die feminisering nu precies voor het vak betekent. In het verlengde van die vraag ben ik ook benieuwd naar het antwoord op de vraag wat de feminisering van het bestuur in de zorg voor de zorg als geheel gaat betekenen. Heeft de promovendus – sorry: promovenda – die dit gaat onderzoeken zich al gemeld?

Delen